20 декабря в IV раз подвели итоги ежегодной премии «Эффективное образование», вручаемой за лучшие кейсы в области корпоративного, профессионального, дополнительного и онлайн-образования. Лауреаты премии — лидеры российского рынка, их проекты ежегодно вдохновляют на большие результаты в области трансформации образовательной отрасли и становятся объектом внимания крупнейших деловых СМИ.
Большую роль в ситуации, сложившейся на сегодняшний день, играет то, что 100% мероприятий перешли в онлайн совсем недобровольно. И большинство вынужденных изменений, протекают с неудобствами для участников. Но все же, некоторые российские компании справились со сложной задачей и нашли выход. Начальник управления развития HR бренда торговой сети «Пятерочка» Наталья Белоусова прокомментировала оценку конкурса для сотрудников формата онлайн: «Мы рады такой высокой оценке жюри, конкурс профессионального мастерства для сотрудников "Пятерочки" "Вершина мастерства" собрал в этом году более 200 тысяч участников. Даже в ограниченных условиях мы не стали отказываться от проведения корпоративных мероприятий и перевели их в онлайн формат, что позволило нам сохранить высокий уровень коммуникации и мотивации, усилить корпоративную культуру, повысить цифровую грамотность сотрудников».
Выбор профессии — один из ответственных моментов, определяющих жизненный путь человека. Молодежь не имеет полной информации о новых профессиях, что требует умения быстро перестроиться, мобилизоваться, тем самым стать нужным и востребованным. «Свой вклад в развитие нового поколения мы видим в повышении конкурентоспособности молодых людей на рынке труда: мы создаем возможности для расширения кругозора, удовлетворения карьерных амбиций, личного и профессионального роста и развития. Одним из таких примеров является проект "Школа Coca-Cola", который был запущен в 2019 году», — отметила менеджер по работе с брендом работодателя Coca-Cola HBC Россия Ирина Щербакова.
Также прокомментировала руководитель центра студенческих программ и молодежных инициатив «Группы Черкизово» Людмила Хуторецкая: «Проект стажировок преподавателей при партнерстве с бизнесом помогает вузам получить представление о современных технологиях полного цикла производства перерабатывающей отрасли для дальнейшей актуализации образовательных программ. Это позволит подготовить квалифицированных специалистов для АПК, способных работать на современных предприятиях страны».
Лауреатами премии «Эффективное образование» в этом году также стали: «Дом.РФ», ГМК «Норильский никель», «Ростелеком», «Группа Черкизово», Райффайзенбанк, СУЭК, «Биокад», ТС «Пятерочка», Coca-Cola HBC Россия, Capital Group, «Кнауф гипс», «ВЕС-Медиа», МойОфис, КЦПК «Персонал», учебный центр «Микротест», учебный центр «Финам», Вечерняя Москва, IBA «Международная бизнес-академия», Академия управления финансами и инвестициями», языковой тренинговый центр «Свобода слова».
Организатор премии «Эффективное образование» — ООО «Социальные проекты». Основным видом деятельности которого являются исследования в области социальных проблем, а также организация и проведение общественно-значимых мероприятий.
Источник: «Социальные проекты»