Банковское обозрение (Б.О принт, BestPractice-онлайн (40 кейсов в год) + доступ к архиву FinLegal-онлайн)
FinLegal ( FinLegal (раз в полугодие) принт и онлайн (60 кейсов в год) + доступ к архиву (БанкНадзор)
Сильнее всего выросли премии по инвестиционному и накопительному страхованию жизни, в то время как премии по кредитному страхованию жизни снизились почти вдвое
По итогам первого квартала 2025 года суммарные премии страховщиков жизни выросли более чем в два раза по сравнению с тем же периодом 2024 года, достигнув 469 млрд рублей, в то время как в первом квартале 2024 года объем составил 226 млрд рублей. Об этом сообщил Евгений Уфимцев, президент Всероссийского союза страховщиков (ВСС) в ходе пресс-конференции «Страхование жизни: итоги I квартала 2025 года».
Объем выплат по страховкам также увеличился, достигнув 405 млрд рублей против 116 млрд рублей в первом квартале 2024 года. Совокупные страховые резервы страховых компаний на начало апреля 2025 года возросли на 37% до 2,2 трлн рублей.
Премии по накопительному страхованию жизни (НСЖ) выросли на 85% до 230 млрд рублей. Сборы в инвестиционном страховании жизни (ИСЖ) увеличились с 53,5 млрд до 206,4 млрд рублей (почти на 286%). Выплаты по НСЖ поднялись на 542,5% до 297 млрд рублей, а по ИСЖ — на более чем 60% до 99 млрд рублей.
В то же время, премии по кредитному страхованию жизни заемщиков снизились на 49% до 11 млрд рублей. Концентрация рынка осталась высокой и продолжила расти: на десять крупнейших страховщиков жизни приходилось 95,4% всех сборов, в то время как год назад этот показатель составлял 91,7%.
По материалам: ТАСС
Превращаем внутреннюю трансформацию в конкурентное преимущество
За последние несколько лет ОТП Банк прошел сразу несколько этапов трансформации: от монопродуктового игрока к универсальному банку с амбициями кратного роста. Вместе с бизнесом изменяются корпоративная культура, профиль сотрудников и подход к HR. О том, зачем банку понадобились «смелость» и «дерзость», как устроена борьба за кадры и почему сотрудники стали главным инструментом продвижения HR-бренда, «Б.О» рассказала директор по персоналу и организационному развитию банка Наталья Рощина
Экспертиза на опыте
В 2026 году «Банковскому обозрению» исполняется 30 лет, из которых более 10 лет мы собираем финансовое сообщество на конференциях, где вместе с экспертами отрасли «препарируем» сложившиеся на рынке тенденции, чем бы они ни были вызваны: изменением в законодательстве, внешними шоками или технологическими новинками. За это время мы провели более 100 мероприятий по ключевым темам, где все заинтересованные могли найти то, за чем пришли: свежие кейсы, инсайты от практиков и готовые решения
Женщины-предпринимательницы в дореволюционной России
В массовом сознании история российского бизнеса до 1917 года — это мужской мир бородатых купцов и суровых промышленников-старообрядцев. Однако за фасадом этой брутальной экономики существовал пласт деловой активности, где ключевую роль играли представительницы слабого пола. Они успешно зарабатывали деньги и щедро тратили их на благие дела