Банковское обозрение (Б.О принт, BestPractice-онлайн (40 кейсов в год) + доступ к архиву FinLegal-онлайн)
FinLegal ( FinLegal (раз в полугодие) принт и онлайн (60 кейсов в год) + доступ к архиву (БанкНадзор)
При этом в декабре чистая прибыль составила 125,9 млрд рублей, что на 7,1% больше, чем год назад
Сбербанк опубликовал сокращенные результаты по РСБУ за 2025 год. Чистая прибыль за 12 месяцев увеличилась на 8,4% до 1,69 трлн рублей, с рентабельностью капитала 22,1%. В декабре банк заработал 125,9 млрд рублей чистой прибыли, что на 7,1% больше, чем в декабре 2024 года.
Чистые процентные доходы за 12 месяцев 2025 года выросли на 17,7% до 3,1 трлн рублей, чистые комиссионные доходы снизились на 2,6% до 726,8 млрд рублей. Операционные расходы выросли на 16,1% год к году до 1,1 трлн рублей.
Количество розничных клиентов увеличилось на 0,8 млн до 110,7 млн, а активных корпоративных клиентов — до 3,5 млн, на 6,2% с начала года. Средства физлиц увеличились на 20,5% до 33,1 трлн рублей, тогда как средства юрлиц снизились на 3% до 12,3 трлн рублей.
Розничный кредитный портфель вырос на 9% до 18,8 трлн рублей. Ипотека увеличилась на 16,5% до 12,4 трлн рублей благодаря спросу на льготную ипотеку. Потребительские кредиты, напротив, сократились на 14,4% до 3,3 трлн рублей.
Корпоративный кредитный портфель с начала года вырос на 12,5%, до 30,4 трлн рублей, за декабрь было выдано кредитов на 2,7 трлн рублей. Доля просроченной задолженности по совокупному кредитному портфелю осталась стабильной на уровне 2,6%.
Общий капитал Сбербанка вырос на 2,1% до 7,7 трлн рублей, в то время как базовый и основной капитал снизились на 0,4% до 6,7 и 6,8 трлн рублей соответственно.
Источник: Сбербанк
Превращаем внутреннюю трансформацию в конкурентное преимущество
За последние несколько лет ОТП Банк прошел сразу несколько этапов трансформации: от монопродуктового игрока к универсальному банку с амбициями кратного роста. Вместе с бизнесом изменяются корпоративная культура, профиль сотрудников и подход к HR. О том, зачем банку понадобились «смелость» и «дерзость», как устроена борьба за кадры и почему сотрудники стали главным инструментом продвижения HR-бренда, «Б.О» рассказала директор по персоналу и организационному развитию банка Наталья Рощина
Экспертиза на опыте
В 2026 году «Банковскому обозрению» исполняется 30 лет, из которых более 10 лет мы собираем финансовое сообщество на конференциях, где вместе с экспертами отрасли «препарируем» сложившиеся на рынке тенденции, чем бы они ни были вызваны: изменением в законодательстве, внешними шоками или технологическими новинками. За это время мы провели более 100 мероприятий по ключевым темам, где все заинтересованные могли найти то, за чем пришли: свежие кейсы, инсайты от практиков и готовые решения
Женщины-предпринимательницы в дореволюционной России
В массовом сознании история российского бизнеса до 1917 года — это мужской мир бородатых купцов и суровых промышленников-старообрядцев. Однако за фасадом этой брутальной экономики существовал пласт деловой активности, где ключевую роль играли представительницы слабого пола. Они успешно зарабатывали деньги и щедро тратили их на благие дела