Банковское обозрение (Б.О принт, BestPractice-онлайн (40 кейсов в год) + доступ к архиву FinLegal-онлайн)
FinLegal ( FinLegal (раз в полугодие) принт и онлайн (60 кейсов в год) + доступ к архиву (БанкНадзор)
Переводы в страны Африки, Латинской Америки и Юго-Восточной Азии можно будет проводить в национальных валютах
ВТБ анонсировал расширение географии трансграничных переводов в национальных валютах, запланированное на 2025 год. Георгий Горшков, заместитель президента — председателя правления банка сообщил, что в списке новых потенциальных регионов работы значатся государства Африки, Латинской Америки и Юго-Восточной Азии.
В 2024 году клиенты-физлица ВТБ совершили 2,1 млн переводов в валютах дружественных стран, что в шесть раз превышает этот показатель в 2023 году. Общий объем переведенных средств составил более 50,5 млрд рублей, самую значительную долю из которых занимают переводы в Таджикистан, а также в Китай, Беларусь, Узбекистан, Кыргызстан и Казахстан. Как ожидают в банке, что в 2025 году объем трансграничных переводов достигнет 240 млрд рублей.
Как отметил зампред ВТБ, растущий интерес розничных клиентов к международным переводам способствует развитию технологий трансграничных расчетов. В настоящее время «финансовые мосты» доступны более чем в половине стран мира, и в 2025 году ВТБ продолжит расширять географию своих услуг.
Также в первом квартале 2024 года банк расширит использование сервиса оплаты по QR-коду в новых дружественных странах, на данный момент доступного в Таджикистане. Кроме того, ВТБ планирует включить функцию входящих трансграничных переводов, что даст возможность клиентам банка в России получать средства из-за рубежа.
Источник: Интерфакс
Превращаем внутреннюю трансформацию в конкурентное преимущество
За последние несколько лет ОТП Банк прошел сразу несколько этапов трансформации: от монопродуктового игрока к универсальному банку с амбициями кратного роста. Вместе с бизнесом изменяются корпоративная культура, профиль сотрудников и подход к HR. О том, зачем банку понадобились «смелость» и «дерзость», как устроена борьба за кадры и почему сотрудники стали главным инструментом продвижения HR-бренда, «Б.О» рассказала директор по персоналу и организационному развитию банка Наталья Рощина
Экспертиза на опыте
В 2026 году «Банковскому обозрению» исполняется 30 лет, из которых более 10 лет мы собираем финансовое сообщество на конференциях, где вместе с экспертами отрасли «препарируем» сложившиеся на рынке тенденции, чем бы они ни были вызваны: изменением в законодательстве, внешними шоками или технологическими новинками. За это время мы провели более 100 мероприятий по ключевым темам, где все заинтересованные могли найти то, за чем пришли: свежие кейсы, инсайты от практиков и готовые решения
Женщины-предпринимательницы в дореволюционной России
В массовом сознании история российского бизнеса до 1917 года — это мужской мир бородатых купцов и суровых промышленников-старообрядцев. Однако за фасадом этой брутальной экономики существовал пласт деловой активности, где ключевую роль играли представительницы слабого пола. Они успешно зарабатывали деньги и щедро тратили их на благие дела